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Guides RH pour les PME et ETI

Les obligations RH expliquées simplement, avec des exemples chiffrés, les références légales et la date de mise à jour. Rédigés par l'équipe Gongin.

Guide

Entretien de parcours professionnel : les règles depuis la loi de 2025

La loi du 24 octobre 2025 a remplacé l'entretien professionnel par l'entretien de parcours professionnel et changé son rythme. Voici les règles à appliquer, et comment ne manquer aucune échéance.

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Congés payés et arrêt maladie : ce que change la loi du 22 avril 2024

Depuis la loi du 22 avril 2024, un salarié acquiert des congés payés pendant un arrêt maladie, même non professionnel. Voici comment les calculer, les reporter et en informer le salarié.

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Index de l'égalité professionnelle : calcul, publication et sanctions

Toute entreprise d'au moins 50 salariés doit calculer et publier chaque année son index de l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes. Voici comment il se calcule et ce qu'il implique.

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Choisir un SIRH pour une PME ou une ETI : la méthode en 9 critères

Un SIRH se choisit pour cinq à dix ans. Voici les neuf critères qui comptent pour une entreprise de 50 à 1 000 salariés, et les questions à poser à chaque éditeur.

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Guide et diagnostic